Een daad van nederigheid vanuit de top van Ford.
Het laatste waar de hardwerkende Amerikaan op dit moment aan denkt is het kopen van een nieuwe auto. Het coronavirus slaat hard om zich heen hier in Europa, maar het is ook losgebarsten in de Verenigde Staten. Met namen de staten New York en Californië zijn hard getroffen door het virus.
In de Verenigde Staten draait alles om image. Als jij geen goede reputatie hebt kun je het wel schudden. Dat zie je in de politiek, maar ook in het bedrijfsleven. Deze actie van de top van Ford is nederig en tegelijkertijd een noodzaak. CEO Jim Hackett, COO Jim Farley en CFO Tim Stone leveren de komende maanden 50 procent van het salaris in. Bill Ford, uitvoerend voorzitter van Ford Motor Company, doet er nog een schepje bovenop. Hij levert 100 procent van zijn salaris in voor de komende vijf maanden.
Het is niet zo dat de heren nu op een houtje moeten bijten. Zo heeft Jim Hackett een salaris van meer dan 1,5 miljoen dollar per jaar. Ook is hier ‘alleen’ sprake van uitstel. Zodra Ford ongeveer de helft van een 15,4 miljard dollar grote lening terugbetaalt, krijgt de directie hun salaris gestort. Met deze actie zorgt de directie ervoor dat Ford nu genoeg geld heeft om de coronacrisis te kunnen overleven.
Niet alleen de allerhoogste top van Ford levert in. In totaal gaan 300 mensen met een hoge functie binnen het merk in salaris omlaag. De verlaging varieert tussen de 20 en 50 procent. Ook hier gaat het om uitstel: de 20 en 50 procent die ze nu niet krijgen, krijgen ze op een later moment wél.
De autobouwer heeft meerdere fabrieken in Noord-Amerika. Een groot deel van die fabrieken blijven tot en met tenminste 30 maart gesloten vanwege het coronavirus.
Foto: Ford GT via @spotcrewda
Liever een tafje minder salaris dan helemaal geen inkomen meer, ik snap de medewerkers wel.
Voorsorteren op zakken vol met gratis overheidsgeld. Het coronavirus wordt misbruikt om een berg belastinggeld over te hevelen naar big business en de economische elite. In Murica zijn er in 1 week 3,3 miljoen werkelozen bijgekomen (het vorige record was 665.000 ergens in 1982) en de Dow Jones sluit op dezelfde dag ruim zes procent hoger…Boeing had haar aandelenkoers door slechte prestaties de grond ingeboord, enorm veel aandelen goedkoop teruggekocht en gaat nu 17 miljard vangen. Aandeel is in anticipatie alweer 90% gestegen. Ik ben geen commie (integendeel), maar dit is zoals men zegt socialism for big business, capitalism for everyone else.
De buybacks (gestimuleerd door trump zijn tax reform package) zijn een zoveelste indicator dat trump zijn beleid enkel gebouwd is op kortetermijnresultaten, massaal gefinancierd via overheidsgeld (excuseer, overheidsschulden). Als de coronacrisis nog 1 ding goed brengt is het dat zijn kop kan rollen, afhankelijk van hoe het er uit de hand loopt. Dat hij de corona maatregelen zoekt af te bouwen begin april voorspelt niet veel goeds. Zeker gezien een ziekenhuisopname van enkele weken voor erg veel Amerikanen onbetaalbaar is
Salaris van Jim Hackett zal wel per maand zijn!
Een Amerikaanse CEO van Ford zal toch wel meer dan 1,5 miljoen per jaar verdienen
@alloallo: zal vast en zeker zo zijn maar dan in de vorm van allerlei andere vergoedingen. Bruto vast 1,5 miljoen en dan aangevuld tot 10 miljoen. Benieuwd of hij de overige 8,5 miljoen ook laat liggen.
Allemaal aannames; i know.
vaak krijgen die lui een basissalaris dat maar een klein deel is van hun inkomen. Meestal zitten er prestatiebonussen aan vast en aandelenpakketten die het basissalaris nog eens x10 ophogen
@Gulli: behalve natuurlijk als die aandelen geen drol waard zijn na de Corona crash…
daarom is het die ceo’s er dan ook zo aan gelegen om een zo hoog mogelijke koers voor elkaar te krijgen. Zo’n crisis is het risico van het vak
Maar de bonus criteria (zoals zoveel procent groei) zullen wel onhaalbaar geworden zijn. Als je dan 90% van je salaris toch al niet krijgt dan kun je die laatste 10% ook wel inleveren als je daar voor jezelf een positief imago mee creëert.
Mooi statement, krijgen ze het terug in aandelen? Deze zijn nu lekker laag, maar zullen in de toekomst weer lekker oplopen…
Mooi gebaar hoor dat zekee. Ik ga niet voor de helft werken. Maar mijn salaris is ook anders… Maar wat er niet in staat is wat er met dat geld gebeurt wat ‘overblijft’?
Hoezo gebeurt er wat met dat geld? Dankzij deze actie wordt het verlies over 2020 een klein beetje kleiner.
Goede zaak.