De Porsche medewerkers krijgen dit jaar een extra boodschap mee.
Traditiegetrouw profiteren ook de medewerkers van Porsche van het succes van het automerk. Ieder jaar deelt de Duitse autofabrikant een bonus uit van enkele duizenden euro’s. Ook dit jaar is het weer raak, al heeft de Duitse autofabrikant wel een boodschap.
2019 was een financieel succes voor het merk en de eer gaat naar alle Porsche medewerkers. Porsche heeft een bonus van bijna 10.000 euro voor de medewerkers beschikbaar gesteld. Het gaat hier om 9.000 euro als uitbetaling en 700 euro komt daar nog bovenop voor de pensioenvoorziening.
Er komt dit jaar wel een boodschap voor de medewerkers. De Duitse autofabrikant roept het personeel op om een donatie te doen vanwege de coronacrisis. Het merk geeft zelf het goede voorbeeld door dit jaar vijf miljoen euro vrij te maken voor donaties. Porsche zal meerdere goede doelen ondersteunen. Zo gaat er onder meer 200.000 euro naar de voedselbanken. Het bestuur van Porsche neemt ook een initiatief. De leden doneren 500.000 euro uit eigen zak aan het donatieprogramma van het merk.
Het is nog maar de vraag of de Porsche medewerkers ook in 2021 een vette bonus kunnen verwachten. Er worden door het coronavirus momenteel geen auto’s geproduceerd. Ook zal de verkoop van auto’s naar verwachting teruglopen. Vorig jaar boekte Porsche nog een omzetrecord van 28,5 miljard euro.
Doen ze goed bij Porsche.
Mooie Robin Hood actie: van Porsche kopers naar de fabrieksarbeiders. Well Done!
Vraag me altijd af wie binnen de organisatie hier kans op maakt? Lijkf me niet dat iedereen binnen Porsche AG 10ruggen krijgt?
@rikv99: Dat staat er toch 10.000 man. Lijkt me niet dat er 10.000 hoge piefen zitten die als enige recht hebben op die 10k
@rikv99: fabrieksmedewerkers (productie) en minstens zo veel tijd in dienst
Er zijn wel wat regels (hoe lang je in dienst moet zijn voornamelijk), maar in principe geldt deze bonus voor iedereen met een vast contract die werkzaam is voor Porsche AG. De andere Duitse Fabrikanten hebben ook allemaal zo’n regel, maar de bonus bij Porsche is toch vaak 2 of 3 keer zo hoog dan bij de anderen.
@basman147: bij de andere fabrikanten krijg je een x aantal keer je maand salaris. Natuurlijk lekker maar vergeet niet dat deze bedrijven bijvoorbeeld geen 13de maand of winstuitkering hebben.
Dit ís de winstuitkering
Op zich natuurlijk heel leuk, maar is het niet verstandiger om dit geld als Porsche zijnde even vast te houden? Zou toch lullig zijn als je nu de bonussen uitkeert, en je dan over drie maanden de salarissen niet kan betalen…. Doen op dit moment wel meer bedrijven met overuren en vakantiegeld.
@dutchdriftking: het is een winstdeling over afgelopen jaar. Deze is meestal al gereserveerd gedurende het voorgaande jaar. Ja het lijkt verstandiger om dit nog even vast te houden. Meestal doet men dit echter niet. Mijn werkgever heeft de extra winstdeling gisteren ook netjes overgemaakt. De inspanning is er tenslotte al voor geleverd en de resultaten al behaald.
@dutchdriftking: Ik denk dat de accountant het wel even heeft bekeken…
Hier in België zou je daar dan weer 10 soorten belastingen moeten op betalen zodat er netto nog 2500€ over blijft. Ik hoop dat de mensen daar er wat meer van in de portemonnee houden.
Wel tof als een werkgever dat doet, is toch iets anders dan een “bedankt”, al kan dat ook deugd doen…
Een bonus is natuurlijk een extraatje, iets waar je geen rekening mee mag houden, iets wat je ook niet elk jaar hoort te krijgen want dan is het uitgesteld inkomen waaraan je geen rechten kunt ontlenen. €10.000 netto is leuk maar €2500 netto is eigenlijk net zo leuk, die belastingen maken niet uit.
Dus jij geeft er niet om als de staat 7500€ van jou neemt, ook al gaat het om een extraatje? Het is een filosofie als een andere maar niet de mijne…
@joki: 1) Volgens mij bedoelt hij, focus op wat je netto krijgt, dat is nog steeds een mooi bedrag. B) De staat neemt niet maar int belasting. En daar staat gelukkig tegenover dat de staat ook heel veel geeft. In landen als België en Nederland zijn de voorzieningen aardig luxe en dat moet ook gefinancierd worden. Er is gemiddeld genomen een sterke correlatie tussen het voorzieningen niveau in een. Land en de belastingdruk.
Ga je me vertellen dat in België ze nog meer geld van zo’n bonus kunnen romen dan in NL? Een bonus hier gaat gewoon over de hoogste belastingschijf. En als iemand al in de 50% schaal zit hoeven we daar geen medelijden mee te hebben… ;-)
Gelukkig eens een positief/blij bericht over de automobiel branche na alle negatieve berichten.
Prachtig! Hun prijzen zijn hoog maar ze doen er iets uitzonderlijks mee!